Monto hasta el 50% del valor de la prima legal, tasa preferencial:
Tasa de Interés 1.75% E.Mes.
Credito desembolsado en menos de 24 horas, adjuntando el desprendible de nómina.Credito desembolsado en menos de 24 horas, adjuntando el desprendible de nómina.
Tasa de Interés 1.75% E.Mes.
Credito desembolsado en menos de 24 horas, adjuntando el desprendible de nómina.Credito desembolsado en menos de 24 horas, adjuntando el desprendible de nómina.
CONDICIONES
MONTO: Hasta por el 50% del valor de la prima legal y por una sola solicitud
DERECHO DE PRESTAMO: Después de transcurridos los tres (3) meses de afiliación al Fondo de Empleado y acredite haber laborado por espacio mínimo de tres (3) meses continuos durante el semestre respecto del cual puede acceder a esta línea de crédito.
PLAZO: A la fecha de pago de la prima de servicios legal y con cargo a la misma.
TASA DE INTERES: Uno punto cuarenta por ciento (1.75%) mensual anticipado por todo el período del préstamo.
FECHAS DE DESEMBOLSO: Estos créditos se recibirán y desembolsarán entre el 1 de marzo al 31 de mayo y 1 de octubre al 30 de noviembre de cada año respectivamente.
GARANTIAS:
DERECHO DE PRESTAMO: Después de transcurridos los tres (3) meses de afiliación al Fondo de Empleado y acredite haber laborado por espacio mínimo de tres (3) meses continuos durante el semestre respecto del cual puede acceder a esta línea de crédito.
PLAZO: A la fecha de pago de la prima de servicios legal y con cargo a la misma.
TASA DE INTERES: Uno punto cuarenta por ciento (1.75%) mensual anticipado por todo el período del préstamo.
FECHAS DE DESEMBOLSO: Estos créditos se recibirán y desembolsarán entre el 1 de marzo al 31 de mayo y 1 de octubre al 30 de noviembre de cada año respectivamente.
GARANTIAS:
- Aportes y ahorros permanentes deben respaldar los créditos solicitados.
- Pagare, carta de instrucciones y autorización de libranza se deberá entregar para cualquier solicitud de crédito.
- Póliza de cartera ó Fianza asignada por LATAMFECOL.
- Los ahorros voluntarios harán parte del cupo en caso de que el asociado lo solicite y quedaran pignorados al fondo, hasta que la obligación sea inferior al saldo de ahorro voluntario y/o otros ahorros.
